Взаимодействие с молодёжью, в том числе организация экскурсий помогает формировать кадровый потенциал.
Группа из 35 студентов факультета энергетики и автоматики Братского государственного университета побывала на ремонтной базе Иркутской электросетевой компании. Экскурсию организовали сотрудники Северных электрических сетей, филиала ИЭСК. Ремонтная база введена в эксплуатацию в 1965 году. На её территории находятся основные производственные здания, цеха и мастерские, которые обеспечивают подготовку и ремонт оборудования и техники. Перед началом экскурсии специалисты предприятия провели инструктаж по технике безопасности и показали видеопрезентацию.
Студенты побывали в оперативно диспетчерской службе, познакомились с диспетчером и руководителем предприятия, чей профессиональный путь начинался с электромонтёра. На учебном полигоне службы релейной защиты, отдела изоляции и защиты от перенапряжений, а также в химической и электротехнической лабораториях студентам продемонстрировали специализированное оборудование и устройства релейной защиты и автоматики, рассказали об оборудовании и о том, какие необходимы знания и навыки для работы. Кроме того, будущие энергетики посетили ремонтный цех службы подстанции, мастерские и гаражные боксы.
«Мы показали студентам высоковольтные лаборатории с испытательными стендами для проверки средств индивидуальной защиты, ремонтное оборудование для очистки трансформаторного масла, средства релейной защиты и автоматики, расположенные в учебном корпусе. Это как раз та практическая часть, которая хорошо дополняет теоретические знания. Наши коллеги рассказали о своём профессиональном пути и навыках, которые важны для работы в сфере энергетики», – рассказал заместитель начальника СРЗАИ Павел Трухин.
Иркутская электросетевая компания активно занимается привлечением и подготовкой квалифицированных специалистов. Взаимодействие с молодёжью, в том числе организация экскурсий помогает формировать кадровый потенциал.
«Работа по привлечению молодёжи носит системный и последовательный характер. Первый этап – работа со школьниками: мы проводим профориентационные уроки и экскурсии. Ребята, которые приходят на наши объекты, уже частично погружены в профессию, и им мы даём ту информацию, которая позволит их не просто заинтересовать, а именно помочь в профессиональном самоопределении. Практика показывает, что такое взаимодействие производственников и молодёжи даёт хорошие результаты, ребята выбирают профессию, связанную с энергетической отраслью, и ставят себе целью повышение своих профессиональных навыков», – отметила Елена Алехина, начальник отдела управления персоналом ИЭСК.
В течение года планируется организовать более 10 экскурсий для школьников и студентов на объектах Иркутской электросетевой компании.
Читайте новости БСТ там, где вам удобнее всего.
Подписывайтесь на нас в соцсетях и мессенджерах. Для перехода кликните на иконку:
Комментарии