Комитет Государственной Думы по труду, социальной политике и вопросам ветеранов намерен представить на весеннюю сессию законопроект, который позволит болеющему работнику выполнять свои обязанности на удалённой основе без необходимости получения больничного листа, сохраняя при этом размер заработной платы.
Депутат Ярослав Нилов (ЛДПР) объяснил необходимость законопроекта изменениями, вызванными пандемией коронавируса. Он отметил, что инфекция требует временной изоляции заболевших, и в период подъёма заболеваемости работодатели принудительно отправляли работников на больничный.
«Наибольшее количество больничных листов за последние три года было оформлено в 2020-ом – 60 миллионов, в 2022 году их количество составило 56,5 миллиона, а в 2023 году – 49,7 миллиона», – сообщил представитель пресс-службы Социального фонда России.
Депутат объяснил, что законодательная инициатива будет предусматривать возможность для сотрудника отказаться от страхового случая (например, болезни при оформлении больничного листа) с согласия работодателя и не получать выплаты из СФР. Это позволит работнику продолжать работу на удалённом режиме и получать зарплату, сэкономит средства СФР и не повлияет на производительность труда для работодателя. Нилов подчеркнул, что в настоящее время депутаты проводят консультации с Министерством здравоохранения, после чего планируют обсудить инициативу с профсоюзами и работодателями.
Трудовой кодекс Российской Федерации не запрещает работать, оставаясь на больничном, при условии, что такая инициатива исходит от самого сотрудника и имеет заявительный характер. Важно отметить, что больничный лист подтверждает неспособность работника выполнять свои трудовые обязанности, чтобы соблюдать предписанный врачом режим лечения, в соответствии со статьей 183 Трудового кодекса РФ и статьей 4.3 закона об обязательном социальном страховании.
В случае если работодатель в трёхдневный срок не сообщает СФР о том, что сотрудник работал в дни больничного (т. е. фонд выплачивает пособие), его ждёт, как минимум, штраф, согласно закону о социальном страховании. По статистике, работники, имеющие возможность выполнять часть работы удалённо, реже уходят на больничный.
Источник: vedomosti.ru
Читайте новости БСТ там, где вам удобнее всего.
Подписывайтесь на нас в соцсетях и мессенджерах. Для перехода кликните на иконку:
Комментарии