Тариф для юридических лиц за питьевую воду с 1 мая этого года составляет 50 рублей 3 копейки за 1 куб. м. За водоотведение – 37 рублей 80 копеек. Для населения стоимость осталась прежней: водоснабжение – по 24 рубля 63 копейки, водоотведение – 20 рублей 39 копеек.
Денис КОЖЕУРОВ, депутат Думы Братска: «Я хотел заострить вопрос на проблеме предпринимателей в Братске. В два с половиной раза подняли тарифы на водоснабжение и водоотведение. Кроме того, плата за негативное воздействие на окружающую среду возросла. И бизнес в Братске, пищевые предприятия сейчас под вопросом. Мы все знаем, что 10-15 лет назад было много пищевых предприятий, а сейчас их сколько осталось, можно на пальцах одной руки посчитать. Даже если позвонить сейчас по автомойкам. Вместо экспресс-мойки предлагают только комплексное дорогое, потому что плата за водоотведение увеличилась».
В администрации считают, что тариф экономически обоснован и туда заложены только нужные расходы. Напомним, муниципальное предприятие «Дирекция городской инфраструктуры» было на грани банкротства. После его реорганизации был создан «Братский водоканал». Теперь «БВК» – поставщик услуг населению, а МП «ДГИ» занимается только водоочисткой и водоподготовкой.
Егор ЛУКОВНИКОВ, заместитель мэра Братска по городскому хозяйству и строительству: «Основной статьёй данных предприятий является зарплата. Соответственно, за период долгосрочного регулирования с 2019 года повышение МРОТа составило 44 процента с 2019 года. В 2022 году МРОТ был повышен в два раза. И если отмечать рост стоимости материала с 2019 года, металлическая труба различных диаметров подорожала на 269 процентов. Полиэтилен – на 211 процентов».
Рост цен отразится не на всех юридических лицах, есть и исключения.
Денис ШЕПЕЛЬ, депутат Думы Братска: «Мы получили решение администрации для дачных кооперативов, которые подводят от Братского водоканала. Тарифы для них будут рассчитаны, как для физических лиц. То есть их повышение не коснётся».
«Братский водоканал» и «Дирекция городской инфраструктуры» присоединились к общероссийскому отраслевому объединению работодателей в сфере жизнеобеспечения. Утверждено новое штатное расписание с учётом развития кадрового потенциала.
Также разработана инвестиционная программа. Она находится на согласовании в Министерстве жилищной политики и энергетики Иркутской области и начнёт действовать со следующего года.
