Возможность отменить ограничения, сдерживающие рост пенсий работающих пенсионеров, обсуждают власти. Если это произойдёт, то индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) будет напрямую зависеть от суммы взносов, уплаченных за работника. То есть, чем больше зарабатывает пенсионер, тем больше баллов он получит по итогам года. Пока же для этой категории россиян действует лимит в три пенсионных балла в год. Об этом сообщает ИА «БСТ» со ссылкой на РБК.
В рамках пенсионной реформы, которая стартовала в России в 2016 году, появилось понятие пенсионного коэффициента (балла). В баллы конвертируются страховые взносы, уплаченные работодателем. От этой величины зависит сама возможность оформить страховую пенсию (помимо стажа), а также ежегодный рост размера пенсионных выплат. В августе пенсии растут за счёт удорожания пенсионного коэффициента – его стоимость регулярно пересматривается. В 2016 году 1 балл стоил 71,41 рубля, сегодня – 133,05 рубля.
Однако работающие пенсионеры не могут заработать больше трёх баллов, какую бы зарплату они не получали. В то же время, более молодые высокооплачиваемые (с официальным доходом от 185,4 тысячи рублей в месяц, исходя из утверждённой на 2024 год предельной величины базы по страховым взносам) сотрудники могут рассчитывать на 10 баллов в год. Чем больше баллов – тем выше пенсия в старости.
Изменения правил начисления индивидуальных пенсионных коэффициентов в пользу работающих пенсионеров оговорены в обсуждаемом паспорте национального проекта «Кадры», который планируют реализовать в России в период с 2025-го по 2030 годы.
На это направление за шесть лет предполагается выделить 722 млрд рублей – свыше 70 % от всего объёма планируемого финансирования нацпроекта (1 трлн рублей). Сумма очень большая, однако страна сейчас слишком сильно нуждается в квалифицированных кадрах. И правительство готово принимать все возможные меры, чтобы привлечь на рабочие места ушедших на покой профессионалов.
Так, уже объявлено о том, что с будущего года отменят «заморозку» индексации выплат работающим пенсионерам, которая действовала на протяжении восьми лет.
«Квалифицированные специалисты – основа предприятий всех секторов экономики, даже самых инновационных, самых технологичных, любой организации социальной сферы. Компетентные работники необходимы всегда, особенно сейчас, когда Президентом поставлены задачи укрепления промышленного, технологического, финансового, экономического суверенитета», – подчеркнул премьер-министр РФ Михаил Мишустин, выступая на стратегической сессии по нацпроекту «Кадры» 30 июля.