Алина - пока не настоящий кондуктор - стажёр. Волнение прошло только после первого "круга", говорит она. Её смена началась в три часа дня и продлится практически до полуночи. Кроме неё сегодня на маршрут вышли ещё пять студенток медицинского колледжа. Для них даже форму специальную придумали.
"Я считаю, что на них это благоприятно скажется, как для работы, так и для дальнейшего продвижения в жизни. Приучаем их к работе - чтоб знали, как зарабатываются деньги", - комментирует Анна Пинигина, заместитель директора Медицинского колледжа по воспитательной работе.
Будущим медикам за работу в троллейбусе обещают от 12 до 15 тысяч ежемесячно. Ну и опыт общения с людьми будущим докторам тоже пригодится! Для сравнения - начинающая медсестра, по словам преподавателей, может заработать в месяц около пяти тысяч. Но! Переманивать девчонок в депо никто не собирается, утверждает директор Братского троллейбусного: студентов берут только на лето. Для транспортного предприятия это тяжёлый период: рабочих рук не хватает.
"Пора отпусков - у нас кондукторы одни женщины ведь. И есть среди них и матери - одиночки, и многодетные. Им же хочется летом с детьми отдохнуть. И, вспомнив молодость, пришла в голову идея организовать стройотряд", - говорит Сергей Ишков, директор Братского троллейбусного управления.
Пока за студентками "зарезервировали" только четвёртый маршрут троллейбуса. На все машины молодёжи не хватило - ожидали, что желающих поработать будет на десяток больше. Если девчонкам понравится - они вернутся сюда на следующее лето. "И подруг приведут", - надеются организаторы трудотряда.
Уже через два дня стажёры начнут работать самостоятельно. А в троллейбусном управлении надеются, что эксперимент с трудовыми отрядами удастся в целом. И его смогут взять на вооружение другие организации и предприятия Братска.
"Я считаю, что на них это благоприятно скажется, как для работы, так и для дальнейшего продвижения в жизни. Приучаем их к работе - чтоб знали, как зарабатываются деньги", - комментирует Анна Пинигина, заместитель директора Медицинского колледжа по воспитательной работе.
Будущим медикам за работу в троллейбусе обещают от 12 до 15 тысяч ежемесячно. Ну и опыт общения с людьми будущим докторам тоже пригодится! Для сравнения - начинающая медсестра, по словам преподавателей, может заработать в месяц около пяти тысяч. Но! Переманивать девчонок в депо никто не собирается, утверждает директор Братского троллейбусного: студентов берут только на лето. Для транспортного предприятия это тяжёлый период: рабочих рук не хватает.
"Пора отпусков - у нас кондукторы одни женщины ведь. И есть среди них и матери - одиночки, и многодетные. Им же хочется летом с детьми отдохнуть. И, вспомнив молодость, пришла в голову идея организовать стройотряд", - говорит Сергей Ишков, директор Братского троллейбусного управления.
Пока за студентками "зарезервировали" только четвёртый маршрут троллейбуса. На все машины молодёжи не хватило - ожидали, что желающих поработать будет на десяток больше. Если девчонкам понравится - они вернутся сюда на следующее лето. "И подруг приведут", - надеются организаторы трудотряда.
Уже через два дня стажёры начнут работать самостоятельно. А в троллейбусном управлении надеются, что эксперимент с трудовыми отрядами удастся в целом. И его смогут взять на вооружение другие организации и предприятия Братска.