Как в Иркутской области будут помогать трудовым мигрантам освоиться на новом месте?

Работодателей в Иркутской области теперь будут активнее привлекать к адаптации трудовых мигрантов. Компаниям предстоит помочь приезжим сотрудникам не только с работой, но и с погружением в местную жизнь. Это одна из тем, которую подняли на заседании Регионального совета. Власти обсудили, как на практике реализовать новую концепцию государственной миграционной политики.

Ольга КУРИЛЕНКОВА, начальник управления губернатор и правительства Иркутской области по связям с общественностью и национальным отношениям: «Напоминаю, в этом году вступила в силу новая концепция государственной миграционной политики на 2026–2030 годы. Нужно отметить несколько ключевых результатов, на которую она нацелена. Снижение уровня преступности административных правонарушений среди находящихся на территории Российской Федерации иностранных граждан, в том числе несовершеннолетних».

Ещё одно направление, которое стоит перед правительством, – сократить долю нелегальной занятости и увеличить число иностранцев, которые приезжают на работу по целевому набору, исходя из потребностей российской экономики. При этом ответственность работодателей за своих сотрудников значительно возрастает – именно они должны стать важным звеном в процессе адаптации.

Ольга КУРИЛЕНКОВА, начальник управления губернатор и правительства Иркутской области по связям с общественностью и национальным отношениям: «Одна из задач государственной национальной политики создание условий для успешной адаптации иностранных граждан, нацеленные на освоение ими русского языка, усвоение общепринятых в российском обществе норм поведения, правила общежития, проведения религиозных обрядов с учётом социальных, исторических и национально-культурных особенностей. Формирование присущих российскому обществу правосознания и правовой культуры приобщения к российским духовно-нравственным ценностям».

Чтобы помочь бизнесу, власти разработали типовое соглашение о сотрудничестве в сфере социальной и культурной адаптации мигрантов. Такие документы уже подписали 13 работодателей в Боханском и Усольском районах.