Уровень официальной безработицы в Приангарье снижается. По данным Иркутстата, с января показатель опустился до минимального значения в 1%. Тенденция наблюдается и в Братске.
В нынешнем году, по сравнению с 2015-м, в Центр занятости поступило на 1000 обращений меньше. Снизилось и число тех, кто получил статус безработного. Одновременно на рынке труда Братска и района стало меньше вакансий. Работодатели теперь нуждаются в меньшем количестве сотрудников.
Мария Ощепкова, заместитель директора Центра занятости населения Братска: «Если в 2015 году за 10 месяцев в наш адрес поступило 16 тысяч вакансий, то в 2017 году эта цифра составила 13044 вакантных рабочих места. Количество вакансий постепенно снижается. Количество предприятий возросло по сравнению с 2015 годом практически в полтора раза, те, кто проинформирован, кто попал в поле нашего зрения. Но, к сожалению, увеличение количества работодателей, с которыми мы начинаем сотрудничать, не всегда значит увеличение вакантных мест».
По словам Марии Ощепковой, в Центр занятости горожане стали обращаться реже, так как пользуются альтернативными ресурсами по поиску работы. Например, объявлениями в интернете и СМИ.
Тем временем предприятия стараются максимально сократить штат. Особенно эта тенденция заметна в сфере торговли. А самыми востребованными специальностями в Братске являются медики, строители, учителя и воспитатели.