НОВЫЙ ГРАФИК РАБОТЫ НА БЛПК

1. С чего Вы взяли что это чтото новое? Буду говорить только о том, что сам знаю- в 80-е и 90-е фанерный завод при 8 часовой смене так и работал: неделя с 8-00, неделя с 16-00, неделя с 24-00. По крайней мере КИП цеха смол так и работал.<br />
2. Чем разносить слухи, обратитесь к вашему непосредственному руководству<br />
3. О какой борьбе Вы говорите? Вы САМИ готовы к действиям, к которым призываете? По бытовкам, мастерским, щитам и сайтам все борцы и незапугиваемые Герои, а по факту? Вспоминаются сразу все акции профсоюза и тд. Банально на собрание профсоюзное времени нет прийти...

Отстаивать права надо всем тем, кого травят, а не только тем, кому за это еще и платят.

На БРаЗе уже лет 6 график 4-2 в некоторых подразделениях,и 2-2.

Я сам работаю на ЛПК с 92года проходил этот график домой приходил чтоб об подушку ударится и два слова сказать если упееш спиш как слон после 3 ночных. Генерал каторый из КОряжмы двигает тему дело идёт к переговорам о подъёме зарплаты а он делает ход вперёд сменим график и пусть забудут о подъёме С 1 Октебря и это уже не обсуждается ,Приказ уже у профсоюза

тишина тебя то кто отравил?

а отстаивать никто не будет,так как ни кто не хочет терять работу.....

В "лохматые" годы все работали по такому графику. Старожилы рассказывали, что последние две ночные смены без водки не могли обойтись, т. к. выдержать работать сил не было

меньше чем воспитатель детского сада.....на блпк тоже зп в размере 16 тысяч?

Какая работа .Вы считаетие что ЛПК это работа .Да с зарплатой в 15 тысяч это назовешь не иначе как перевалочный пункт .Когда-то там работал так все и называли "перевалочка" и дальше двигались кто куда в комерсы да на себя .Никто там не держится .еще и сами бегут .При мне был установлен рекорд в 2009 году .Устроился один паренек в ДОК не прошло и смены как и след стажера простыл .А оказалось ,что он уже дома и не намерен продолжать дальнейшую трудовую деятельность в ДОКе. Ну а так в среднем работают большинство до первой зарплаты ,а дальше при получении "расчетки" делают выводы на будущее и вспоминают громкую речь начальника цеха или производства и кладут большой и волосатый на все и вся .У меня большинство знакомых и друзей только из-за того ,что через меня прошло стажеров и напарников около сотни .На будущее .Пацаны и девушки не суйтесь на БЛПК там везде больше обещают .Берегите здоровье ,15 тысяч не стоят таких потерь.

Не могли действительно выдержать работать и выдержать не прилечь на полсмены.Пойду прилягу на скомкавшуюся фуфаечку и накроюсь верхонкой

Америка и на ЛПК рулит )))Люди за тарелку супа вкалывают акции продали за гроши, а теперь пожинаем плоды не дышать не жить не на что ...разве это деньги)))

по себе то не судите........не все родились со семью пядями во лбу и могут менять работу как перчатки и более того ,что хорошей работы на всех не хватает,а кушать и жить на что то надо....и вообще место работы зависит от многих жизненных факторов....

Работала на БЛПК по такому графику! Настоящая каторга! Четыре ночных выматывали, чуть отойдешь от них и уже в утренние смены идти.

К большому сожалению не америка на ЛПК рулит, а тихушный народ-бытовочник. За кабиночкой храбры, как сверчки, а свет включи - в штаны наваливают.

Как понимать - "хорошей работы"?<br />
Это типа того: работаю по монтажу - то посижу, то полежу?..<br />
Надо свою работу знать, понимать и любить. Тогда она и будет хорошей работой. А помимо вышесказанного ее еще и защищать периодически следует. От посягательств руководителя-дауна, например.<br />
А Вы что сделали для защиты своей работы? На сайте поплакали?<br />
Такими потугами работа останется говенной и с каждым днем на ней будет все невыносимее и невыносимее находиться.

Истина где-то рядом)))))))<br />
Копать тут глубоко действительно не приходится...

может есть у кого новая инфа по этой теме?

Я считаю, что это делается лишь с целью в конец ущемить рабочих. Большенство не согласно так работать и готовы уволиться сразу же. Ведь зачем проводить, к примеру сокращение? Достаточно ввести такой график и люди уйдут сами. Новый зам гендиректора начал воротить что-то, только ему одному известное. Как, например это нововведение с очками и желетами. А как вам новая тема? С нового года будет приниматься новый коллективный договор филиала илима в братском районе на 2015-2018 гг. в котором собираються отменить все социальные льготы. Отменить проезд к месту работы, уменьшение оплаты ночных. И это далеко не весь список изменений. И так работяги зарабатывают крохи, ещё хотят последнее отнять. И как после этого молодёжь будет оставаться жить и работать в нашем городе? И где же ты, дядя Дима Медведев? Наш "любимый" премьер.

Такой слух действительно прошел. И было это из уст одного начальника, недавно пришедшего (не будем называть фамилии)... Но звонок в Санкт-Петербург, в головной отдел группы Илим, опроверг эти слухи, там сказали, что такое предложение было, но его ещё не обсуждали, зато кое-какие новшества таки случатся: теперь у нас, работников БЛПК, не будет 13-ой з/п, а также процентная ставка уменьшится на 20%. Ну и ещё есть некоторые "новшества", которые, как я считаю, просто напросто вытравят большую часть работников. Сама планирую увольняться в ближайшее время.

хорошей-это значит ,где соблюдаются все права работника..даун ты непонимающий!

к большому сожалению не народ рулит,а зажравшиеся .,наглые,безнаказанные коммерсы работадатели с целью набить свой карман любыми путями

ура!да придет счастье на блпк!!!!!!!!!